Werkstudent Recruiting/Duales Studium (m/w/d)

Intern / Student, Part-time · Berlin

Arbeiten bei Kooku

Gemeinsam vereint uns das Ziel, Arbeiten neu zu denken! Wir wollen unseren Kunden und Partnern innovative Ideen im Recruiting und neue Konzepte der Zusammenarbeit vorleben. Dafür bieten wir umfangreiche Unterstützung in den Bereichen Interim Recruiting, Recruiting on Demand (RoD) und HR-Beratung an.

"Das Thema 'work different' ist hier Alltag. Ich habe nach einer längeren Zeit im Ausland eine Weile einen Job im Recruiting gesucht, in dem ich meinen Arbeitsort flexibel gestalten kann. Für mich ist Kooku die perfekte Alternative zur Selbstständigkeit. Du arbeitest im Prinzip wie ein Freelance-Recruiter, hast aber die soziale und finanzielle Absicherung sowie ein Team im Rücken, dass dich unterstützt. Du kannst dich an der Akquise für neue Kunden beteiligen oder dir ein Team langsam aufbauen, musst es aber ..." (Anonyme Bewertung auf Kununu, September, 2021)

Kooku Recruiting Partners Berlin als Arbeitgeber: Karriere, Benefits | kununu

Deine Mission

Sammle Hintergrundinformationen über Unternehmen, Zielfirmen und Kandidaten
Identifiziere über die sozialen Netzwerke (Linkedin) die besten Talente für unsere Kunden und tritt in Kontakt (Active Sourcing)
Koordiniere und vereinbare Termine für erste Kennenlerngespräche und unterstütze das Team in der Kandidatenkommunikation
Unterstütze uns in der Erarbeitung neuer Recruiting-Strategien für unsere Kunden und entwickle kreative Maßnahmen im Bereich Employer Branding
Komme mit Lösungsvorschlägen auf das Team zu und finde Dich in agilen Projektgruppen zusammen, um diese auszuarbeiten und umzusetzen

Was wir Dir bieten

Wir leben “New Work”, in dem wir uns auf Augenhöhe begegnen und die Arbeit unser Kollegen in wöchentlichen Danksagungsrunden schätzen
Flexibles und auf Dein Studium und deine Bedürfnisse angepasstes Zeitmodell – wir finden einen Weg für dich
Transparente Gehälter – vom Assistierenden bis zum Management
Deine Erfolge siehst Du auch an deinem Gehalt, durch die Erfolgsprovision für Werkstudenten
Weiterentwicklung zur:zum Junior Recruiter:in mit kreativen Freiraum zur persönlichen Entfaltung
Regelmäßige Schulungen im Bereich Recruiting, z.B. Active Sourcing, Bewerberkommunikation
Dich erwarten: flache Hierarchien und eine agile Arbeitsweise und 2x im Jahr Workshops, um Kooku aktiv mitzuentwickeln
Achtsam in die Woche starten durch unsere Montagsmeditation
Deine Weiterentwicklung wird gefördert durch regelmäßige OKR-Gespräche, Share and Grow Formate, Feedback-Talks und individuelle Coachings für deinen nächsten Karriereschritt
Natürlich gehören auch die üblichen Verdächtigen dazu, wie: freie Getränke, Obst & Snacks, regelmäßige Teamevents, Firmenmitgliedschaft im Urban Sports Club, und eine moderne IT-Ausstattung

Was Du mitbringst

Du bist Studierende:r mit Interesse für HR- und Recruiting
Du hast bereits erste praktische Erfahrungen im Recruiting gesammelt
Du bist technisch versiert und hast große Lust dies bei der Identifizierung von passenden Kandidaten für unsere Kunden einzusetzen
Du arbeitest am liebsten im Team, kannst aber auch Hands-on die Verantwortung oder (perspektivisch) auch mal das Steuerrad übernehmen
Du bist ideenreich, kommunikativ, motiviert und arbeitest proaktiv an kreativen Lösungen
Qualität steht bei Dir vor Quantität und Du bleibst so lange am Ball, bis Du Dein Ziel erreicht hast
Dein Ausdruck ist einwandfrei und Du bist besonders sicher in deutscher aber auch in englischer Rechtschreibung und Grammatik
Du kannst Dir mind. eine 16h/Woche neben Deinem Studium vorstellen und siehst Dich auch langfristig im Recruiting

Dein/e Ansprechpartner/in

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Wir interessieren uns dafür, wie Du heute bist und in Zukunft sein möchtest und weniger für den, der Du warst.

Wir freuen uns darauf, Dich bald kennenzulernen.

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Über uns

Als Recruitment-Agentur für digitales Recruiting und Interim HR Management durchleuchten und optimieren wir Recruiting-Prozesse und unterstützen ganzheitlich bei der Besetzung offener Vakanzen ganz ohne Headhunter-Prämien oder -Provisionen. Unser erklärtes Ziel ist die bessere Positionierung unserer Partnerunternehmen am Arbeitgebermarkt, sei es durch strategische Beratung oder durch die operative Unterstützung unserer Recruiter – interimistisch vor Ort oder im Zuge von Recruiting on Demand aus der Distanz.

Als aufgeschlossenes und weltoffenes Unternehmen legen wir großen Wert auf Diversität und wertschätzen Vielfalt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Erfahre hier mehr über unsere Vision, Mission und Werte und lerne unser Team kennen.

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